41° 08′ N 9° 32′ EDocumenti
Guida MLC per i candidati
Tuteliamo i tuoi diritti e ti aiutiamo a capire il contratto e le condizioni di lavoro.
Sailing Match opera nel pieno rispetto della Convenzione sul lavoro marittimo (MLC) del 2006, così ogni membro d'equipaggio che inseriamo riceve un trattamento equo e professionale. Di seguito riassumiamo i tuoi diritti, cosa verificare nel contratto di arruolamento (SEA, Seafarer Employment Agreement) e gli standard che rispettiamo come agenzia di collocamento responsabile.
Capire il contratto di arruolamento (SEA)
Prima di imbarcarti devi ricevere un contratto di arruolamento (SEA) con le tue condizioni di impiego. Non esiste un modello unico di SEA, ma ogni contratto deve rispettare i requisiti minimi della MLC e le leggi dello Stato di bandiera.
Hai il diritto di:
- Esaminare il SEA con calma, prima e dopo la firma.
- Ricevere una copia del documento firmato.
- Chiarire eventuali sezioni incomplete o poco chiare prima dell'imbarco.
Se lo yacht non rientra nella giurisdizione della MLC (per esempio, batte bandiera di uno Stato che non l'ha ratificata), è particolarmente importante che tu sia sicuro delle condizioni offerte.
Cosa verificare prima di accettare un ruolo
- Che il contratto indichi retribuzione, mansioni, condizioni di rimpatrio e orario di lavoro.
- Che lo yacht (o la sua gestione) sia economicamente in grado di rispettare i propri obblighi.
- Che tu sia coperto da un'assicurazione adeguata (sanitaria, rimpatrio, responsabilità civile).
- Che l'ambiente di lavoro sia sicuro e rispetti standard minimi di benessere.
Se lo yacht non offre un'assicurazione, possiamo indicarti assicuratori riconosciuti nel settore, pur senza garantire né rispondere di servizi di terzi.
Zero costi e reclutamento etico
- Non applichiamo mai tariffe all'equipaggio prima, durante o dopo il reclutamento.
- Seguiamo i candidati in ogni fase: prima dell'inserimento, durante l'impiego e dopo.
- Trattiamo tutto l'equipaggio con rispetto, a prescindere da genere, nazionalità o provenienza.
- Vietiamo rigorosamente liste nere, discriminazioni e qualsiasi pratica di sfruttamento.
In caso di emergenza o problemi
Se hai problemi mentre lavori su uno yacht tramite noi:
- Segui prima la procedura reclami di bordo dello yacht.
- Per problemi gravi legati alla MLC (per esempio stipendi non pagati o maltrattamenti), puoi contattare la Maritime and Coastguard Agency (MCA): mlc@mcga.gov.uk, 105 Commercial Road, Southampton, SO15 1EG.
Se il problema riguarda direttamente Sailing Match, puoi:
- Inviarci un reclamo scritto entro 14 giorni dall'accaduto (o più tardi, se c'è un valido motivo per il ritardo).
- Ricevere una risposta entro 14 giorni. Ci impegniamo a risolvere ogni questione in modo trasparente.
- Presentare il reclamo via email o per telefono al nostro direttore, Lawrence Walker, tramite la pagina contatti. Leggi la nostra procedura reclami completa.
Tieni aggiornato il tuo profilo
Registrandoti con Sailing Match ti impegni a:
- Fornire informazioni veritiere e precise su titoli, certificati ed esperienza.
- Avvisarci quando rinnovi i documenti (STCW, ENG1, passaporto, ecc.).
- Tenere aggiornati i tuoi recapiti, così possiamo raggiungerti se necessario.
In caso di emergenza possiamo assistere i tuoi familiari, ma diamo sempre priorità alla tua privacy e verifichiamo la legittimità di ogni richiesta prima di condividere dati.
Età minima
Non inseriamo candidati di età inferiore ai 16 anni, o ai 18 per i ruoli di cuoco, in conformità al diritto internazionale.
Hai bisogno di supporto?
Offriamo supporto gratuito per la salute mentale a tutto l'equipaggio inserito, tramite la nostra psicologa clinica abilitata, Sandra Sandalinas Martí. Il tuo benessere ci sta a cuore quanto il tuo prossimo imbarco. Scopri di più.
Per qualsiasi domanda sulla MLC, o per richiedere una copia della nostra documentazione di conformità MLC, contattaci.